一、招聘岗位及条件

（一）医师3名

1.临床医学或中西医结合相关专业，大专及以上学历；

2.持有执业医师资格证书优先，可注册变更；

3.爱岗敬业，沟通良好，能服从排班调配。

岗位职责：

1.负责门急诊接诊处置、常见病多发病诊治、诊疗方案制定；

2.规范书写门急诊病历、处方等医疗文书；

3.严格落实医疗核心制度、院感管理，配合完成院内各项公共卫生工作。

（二）护理人员2名

1.护理相关专业，大专及以上学历；

2.持有效护士执业证书或资格证书；

3.有护理相关工作经验；

4.爱岗敬业，责任心强，具备良好沟通能力，能服从科室管理。

岗位职责：

1.遵照护理规范完成门急诊、患者基础护理、病情巡视等工作；

2.规范书写护理文书，落实院感防控、消毒隔离制度；

3.配合医生开展诊疗、慢病管理、健康宣教等工作；

4.管理科室耗材、急救药品与器械，做好物资盘点。

（三）公共卫生管理人员1名

1.公共事业管理、公共卫生与预防医学等相关专业，本科及以上学历；

2.熟悉基层公卫项目管理、基本公共卫生服务规范、慢病、健康教育、妇幼等业务工作；

3.熟练使用办公软件，具备公文撰写、数据汇总、台账整理能力；

4.有公共卫生管理相关从业经验优先。

岗位职责：

1.完成各类公卫报表填报、数据汇总分析，负责居民健康档案、慢病管理、健康教育、传染病管控等公卫项目日常督导、资料收集与台账归档；

2.组织院内公卫人员业务培训、随访督导，梳理项目短板并制定整改措施；

3.开展辖区健康宣教活动策划、宣传素材整理，完成公卫相关文书、总结、汇报材料撰写；

4.完成其他公共卫生管理临时性工作。

（四）行政管理人员1名

1.行政管理相关专业，本科及以上学历；

2.有行政相关工作经验，熟练公文撰写、日常行政管理及各类办公软件；

3.做事细致稳重，沟通协调能力强。

岗位职责：

1.负责公文草拟、收发、立卷归档、各类资料汇总上报；

2.统筹院内考勤、会务、后勤协调、上级部门对接等日常行政工作；

3.协助人事、档案、各类统计报表填报等综合性事务。

（五）收费员1名

1.财会、经管等相关专业，本科及以上学历；

2.有财务收费相关工作经验优先，工作细心严谨，熟悉电脑操作；

3.恪守财务制度，服务态度良好。

岗位职责：

1.负责医院收费、医保结算、票据开具；

2.每日核对账款，日清月结，按时上交营业款，登记收费台账；

3.保管收费票据、印章，解答群众收费疑问。

二、任职要求

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，遵守中华人民共和国宪法和法律法规，品行端正，无刑事犯罪记录、被开除公职或其他不良从业记录。

2.年龄在18周岁以上、35周岁以下（特殊情况可适当放宽，以具体咨询为准），身体健康，五官端正，具备正常履行岗位职责的身体条件，符合卫生院录用体检标准。

三、薪酬待遇

1.本次招聘人员经考核录用后，试用期1个月，试用期满考核合格者正式聘用，按规定办理相关手续。

2.薪酬待遇参照本单位同岗位同工同酬人员标准执行，按规定缴纳社会保险，享受同等的工资、绩效及福利待遇。

四、报名方式

1.报名时间：即日起至2026年6月15日止。

2.报名材料：①本人有效身份证原件及复印件；②学历学位证书原件及复印件；③相关资格证书原件及复印件；④近期免冠一寸彩色照片1张（背面注明姓名）。所有材料复印件需按上述顺序整理，卫生院审核后留存复印件，原件核对后返还。

3.报名要求：应聘者需如实填写个人信息，对提交材料的真实性、准确性和完整性负责。若发现填报信息不实、伪造材料等情况，一经查实，立即取消应聘资格，由此产生的一切后果由应聘者自行承担。

4.报名地点：准东经济技术开发区彩中产业园准东大道18号五彩湾镇卫生院行政办公室（门急诊楼三楼）。

5.联系人：李娅丽

6.联系电话：15999356306

五、招聘程序

资格审查→统一组织笔试→面试考核→体检→试用→正式聘用。

六、其他

本公告最终解释权归五彩湾镇卫生院所有，未尽事宜请以卫生院行政办公室解释为准。